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基層團建工作通報模板(關于整團建團工作通知)

admin3年前 (2023-04-01)拓展活動

本篇文章給大家談談基層團建工作通報模板,以及關于整團建團工作通知對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.pxxdlgq.cn)喔。

本文目錄一覽:

團建活動內容怎么寫

團建活動內容怎么寫

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團建活動內容怎么寫1

團建活動方案1

一、活動目的:為了讓員工更加熟悉公司現有的業務和資源;了解公司其他

部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的目標而努力。

二、活動主題:“敞開胸懷,自由奔放”

三、活動時間:20XX年X月XX日下午X點:

四、活動地點:(附近酒店會議室)

五、活動參與主題:XXX全體員工

六、活動主持:XX為主,各部門領導輪番上場

七、活動形式:培訓+互動游戲

八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)

前奏:(時間約30分鐘)

老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶部最具有活力的美女—XX”,然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。

第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂。培訓師:各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

流程:各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品,為公司員工培訓。

客戶部:

媒介部:

設計部:

策劃部:

第二部分:互動游戲

宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協作,增進同事之間的了解。

團建活動方案2

一、活動主題

強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

二、活動時間

20XX年10月20日至20XX年11月20日

三、主體活動

1、優秀主題團日活動:

活動主體:20XX級團活動小組;

20XX級團支部;

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動;

團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進;

團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作;

做好活動總結,并開始著手準備優秀團日活動的申請。

2、新老班級、團支部換屆工作:

活動主體:學生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息,做好班團干部信息統計表并寫好學院班級團支部換屆工作報告,上交校團委組織部及學生工作處。

3、科學規劃團支部建設:

活動主體:20XX級團支部

活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃。

開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作。

4、開展創先爭優活動:

活動主體:學生會團建部。

活動流程:團建部聯系各大二至大四的優秀團干部、優秀團員進行協商。

開展關于優秀團支部、優秀團干部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導。

5、扎實開展班團干部、團員的培養教育工作:

(校團委、學生工作處聯合對百名20XX級新生團支部書記、班長進行培訓)

6、開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動。

(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

7、開展好《青年思想引導大綱》轉化工作。

(撰寫《XXX學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性。

3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力。

五、總結活動

做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交。

六、上交材料

1、活動月自評表。

2、主題團日活動申報材料。

3、專職團干部共青團工作調研報告。

4、團員思想引導案例。

5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日)。

團建活動內容怎么寫2

設計思路與原則

本次培訓將按照團隊組建—磨合—成長—成熟4個模塊進行設計。

第一階段創建營:尋找個人及團隊激情根源/打破成員內心隔閡/設立團隊核心;

第二階段熔煉營:建立團隊信任/營造團隊溝通平臺/化解團隊沖突;

第三階段挑戰營:打破自我設限/尋找團隊潛能/團隊自我目標設定與突破/團隊協作配合;

第四階段卓越營:允許將領導權交給其它人/鼓勵團隊以外的聯系/容納意見分歧/打破常規。

培訓流程

07:30-09:30【集合出發—前往____】

09:30-12:30【團隊創建—打造卓越團隊】

12:30-13:30【補充能量—午餐、休息】

13:30-16:30【景區游覽—__特色體驗】

16:30-17:00【總結分享—合影留戀】

卓越團隊--創建篇

項目名稱:破冰起航

項目介紹:破冰就是打破人與人之間的隔閡,創造良好的溝通氛圍,激發熱情與斗志。通過精心設定一系列的團隊游戲認識自我,了解團隊并快速融合在團隊之中。

團隊建設:通過隨機分組的方式,將所有學員平均分配成若干個小組,要求每個小組的男女比例均等、互相熟悉姓名。主動尋找自己的團隊,快速進入狀態。

卓遠團隊--熔煉篇

項目名稱:激情百分百

項目介紹:這是一個以團隊為中心的組合競技項目,項目包括:鼓動心聲、不倒森林、管道傳球、激情節拍。各小組,通過完成4個激烈有趣的團隊項目,考驗每個團隊成員之間的默契程度、溝通協作能力。

培訓目標:在大家認為不可能的情況下,達到可能的成功效果;時間一眨眼即將過去,一項任務都很難完成,何況四項呢?那就來體驗一下團隊的力量吧!我們不但能夠完成,而且比想象的還要成功,來體驗一下挑戰的刺激吧!一切皆有可能!讓你的想象變成現實,讓你的思想變為行動---只有想不到,沒有做不到!

卓越團隊--溝通篇

項目名稱:急速六十秒

項目介紹:在一個限制區內 封閉的環境、放置了30張未知的數字信息;各組成員的任務是在四次進入限制區的機會,每次60秒的時間內把場內一個繩圈內1-30的數字信息卡片按照依次全部的要求交給培訓師;限制區內只允許一名隊員活動。

培訓目標:1、體驗高速度的配合,體驗團隊成功的極大喜悅;2、團隊內合理分工、有效計劃、強大的執行力;3、團隊的智慧是個體的差異,只有能將個體的不同4、聚在一起,這些差異將給團隊帶來極大的智慧;5、競爭不是目的,雙贏可能才是的選擇;

卓越團隊--挑戰篇

項目名稱:龍舟競技

項目介紹:龍舟競技又稱賽龍舟、劃龍船、龍船賽會等,是中國歷一種具有濃郁的漢族民俗文化色彩的群眾性娛樂活動,同時也是一種有利于增強人民體質,培養勇往直前、堅毅果敢精神的體育運動。

培訓目標:要求隊員之間要相互信任,并合理利用信息進行團隊協作與配合,提高隊員組織、溝通和協作的能力和技巧。

卓越團隊--娛樂篇

自由騎馬:圈內騎乘

動物觀賞:馬、駱駝、鴕鳥、奶牛、梅花鹿、小白兔、山羊、山雞、孔雀、野鴨等。

水上活動:水上自行車、小天鵝、水上飛索、單人皮劃艇、水上飛碟、快艇、水上竹筏等。

射箭飛鏢:男士弓、女士弓、飛鏢、飛盤、斗牛機、打氣球等。

卡丁車:賽車手的前身,體驗F1的飚車感覺。

協力車:考驗人之平衡性與協調性。

各種球類:乒乓球、籃球、羽毛球、排球、網球等

康樂活動:卡拉OK、手動足球、臺球、象棋、圍棋、麻將、飛鏢、投籃機,WII電子游戲等。

團建活動內容怎么寫3

團建活動方案怎么寫篇一

一、訓練背景及目的

由于公司的業務規模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養他們的責任意識、溝通 意識、創新意識和團隊合作意識,打造一支優異的精英隊伍,公司安排戶外訓練,目的在于增加員工團隊協作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠 在訓練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學習有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。

二、戶外訓練設計方案

一、參訓人員:公司輔導員及培訓老師

二、培訓時間:9:00-4:30 全天、

三、培訓地點:小學操場

四、人員安排:

1、 主持人:XXXX

2、 隊員:分為三隊:由XXX、XXX、XXX三人分別帶隊。

3、 工具準備:點名冊、腰麥、游戲道具。

五、團隊拓展訓練課程將達到如下目標:

對于公司:

1、進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;

2、學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;

3、改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;

4、促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;

5、讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;

6、增強團隊應變性,從容各種挑戰。

對于學員:

1、認識自身潛能,增強自信心;

2、克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;

3、調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;

4、認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。

5、挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;

6、磨練意志和毅力,提高應對挫折的承受力;

7、增強學員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態;

8、加深參訓人員彼此間的了解,溝通團隊成員間的感情,充分認識團隊協作才能帶來高效運行績效;

一天課程安排:

8:00 集合上車 地點可選、

9:00 到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目

破冰 9:00-9:15、問好、講話

訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。解除學員之間,學員與培訓師間的陌生感。

游戲一:旗人奇事 9:15-9:45、

操作要求:

進行分組,要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌 隊歌歌詞不少于4句、,還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術的方式展示這各項成果。 團隊創作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。 活動目的:

促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。

團建活動方案怎么寫篇二

一、活動名稱:會飛家良鳳江與歡樂同行

二、活動目的:激發個人潛能、打造高效團隊、培養積極心態,豐富員工業余生活,提高員工穩定性及歸屬感,旨在提高企業團隊的質量,增加集體核心力和向心力,通過活動,使組織成員更多的增強了解,體驗團結協作的重要性及更多地了解自我和所在的.團隊。

三、活動時間:待定

四、參加人員:總公司及分公司全體員工

五、活動地點:南寧市良鳳江國家森林公園

六、活動項目

1.團體游戲時間

1、趣味競技游戲:木牛流馬、兩人三足接力賽、大樹與松鼠、信任背摔,

2、野戰對抗

3、跑跑卡丁車;

4、快樂滑草;

2.美味燒烤活動 可進行自由活動、:

1、釣魚、

2、打牌、

3、休閑散步等;

4.合影留念。

七、活動內容說明:

1、趣味競技游戲:

1、木牛流馬:

項目特征:團隊競技項目

項目簡介:這是一個需要團隊默契配合的團隊游戲項目,全體成員將以組為單位構建一條"模擬坦

克覆帶"每位組員負責擔當袋中的輪子一起讓覆帶在平地上快速前進。本項目的體驗目標集中于:①這個項目成功的關鍵在哪里?②團隊有統一的智慧嗎?

2、兩人三足接力賽:

項目特征:團隊競技項目

項目簡介:將各小組的成員以每兩人一小組并肩站立,內側的小腿用小布條捆住,這樣成了"兩人三足",當裁判發出口令,各組成員從起端開始走向對面的選手,交接棒后對面的選手開始出發,依次類推。

項目意義:培養員工的協作和團隊精神。

3、大樹與松鼠:

項目特征:個人與團隊互動游戲

項目簡介:

①.事先分組,三人一組。二人扮大樹,面對對方,伸出雙手搭成一個圓圈;一人扮松鼠,并站在圓圈中間;培訓師或其它沒成對的學員擔任臨時人員。

②.裁判員喊"松鼠",大樹不動,扮演"松鼠"的人就必須離開原來的大樹,重新選擇其他的大樹;裁判員或

臨時人員就臨時扮演松鼠并插到大樹當中,落單的人應表演節目。

③.裁判員喊"大樹",松鼠不動,扮演"大樹"的.人就必須離開原先的同伴重新組合成一對大樹,并圈住松鼠,裁判員或臨時人員就應臨時扮演大樹,落單的人應表演節目。

④裁判員喊"地震",扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合,扮演大樹的人也可扮演松鼠,松鼠也可扮演大樹,裁判員或插其他沒成對的人亦插入隊伍當中,落單的人表演節目。

項目意義:本項目著重培養員工的反應能力,及激發員工的潛力。

4、信任背摔:

項目特征:個人與團隊互動項目

項目簡介:小組成員依次自1.5米的平臺上,背對下方保護隊友筆直向后倒去,小組其他成員在其身后用手編織成一張結實的網。

項目意義:信任與責任:信任同伴是自己的堅強后盾,在自己面對困難的時候會給自己強有力的支持;感受團隊力量:背摔是團隊任務,只有每個人以真誠、負責的態度去做,才能獲得成功;信任、換位思考、理解是彼此良好合作的橋梁。

2、野戰對抗:

項目特征:團隊合作競技項目

項目簡介:公司全員著作戰背心和頭盔,激光槍,全身武裝。將全體員工劃分為兩組進行野戰對抗,兩組各選出一名指揮員,由指揮員帶領隊員攻占對方戰地并將對方隊員全部殲滅的一方獲勝。

項目意義:考驗個人敏捷程度、偵察能力、反應速度、槍法準確度及小隊合作技巧和正確選擇進攻路線的能力及移動速度,以及培養團隊合作精神及默契。

3、跑跑卡丁車:

項目簡介:個人娛樂休閑項目

4、快樂滑草:

項目簡介:個人娛樂休閑項目

項目簡介:滑草的靈感就來自于滑雪,其動作、技巧也與滑雪基本相同,本項目以員工自愿為前提,參加滑草項目的員工首先要穿上滑草鞋,在教練的指導下進行相關的簡單滑草培訓和練習,再進行滑草娛樂。

項目意義:培養員工的冒險與挑戰精神,豐富員工的娛樂休閑活動。

5、美味燒烤:

項目特征:團體娛樂活動項目

項目簡介:以全員燒烤作為公司戶外活動的午餐內容,自己動手,豐衣足食。

項目的意義:增進員工之間的溝通與交流,培養大家的動手能力和團隊合作意識。

6、自由活動:

項目特征:個人或個人與團隊互動項目

項目簡介:根據個人意愿自行活動,可釣魚、打牌、休閑散步等健康的休閑活動。項目意義:豐富員工的業余生活,釋放員工的快樂情緒,放松員工身心。

八、行程安排

1、8:30公司集合、點名、出發;

2、9:30抵達良鳳江;

3、9:30-10:30趣味競技游戲;

4、10:30

團建策劃方案模板

團建的目的就是為了更好的建設團隊,促進團隊成員的團隊協作能力。以下是我精心收集整理的團建 策劃方案 ,下面我就和大家分享,來欣賞一下吧。

團建策劃方案1

一、活動全稱:陽光之行

二、舉辦機構:

1)主辦單位:____團委學生會

2)承辦單位:____學生會文藝部

3)贊助單位:____

三、活動地點:___

四、活動時間:20__.11.27(暫定)

五、參與人員:

_____學生會全體成員

六、活動背景與意義:

在這個秋高氣爽的日子里,___團委學生會迎來了新成員。為增進學生會各部門感情,提供相互交流管理及活動 經驗 ,相互學習的平臺,以便于以后各部門之間的合作,特舉辦此次活動。此次活動還能加強各部門各同學之間的默契,放松同學們的神經,娛樂及豐富大家生活。

七、提前準備:

1)提前一星期進行踩點,安排活動地點和就餐地點。

2)提前準備游戲及其他所需道具,禮品。(可與宣傳部,體育部等協商準備)

3)人員分配。(包括買道具,買禮品,布置會場,接待工作,主持人,節目負責人,維持現場秩序人員等。)

4)提前一星期通知學生會各部門負責人活動時間,確定各部參與人數和姓名,收集活動資金。

5)進行分組,除文藝部成員外,其他人員共分四組,每組由一~二個常委負責。

6)活動當天文藝部全體成員提前一小時到達活動地點布置場地。其中一部分人負責帶領其他學生會成員于中午12點到達活動現場。

7)活動當天上午11點,全體學生會成員在一教門口集合,各部門清點人數再出發。

八、活動流程:

1)主持人開場,學生會主席致辭。

2)主持人按事先安排,進行分組。

3)給每組五分鐘時間商量隊名和 口號 。

4)活動設計:

環節一:文藝部表演節目

游戲1:拔河比賽

道具:一條拔河繩子。(可到體育部借用。)

規則:兩兩隊進行一組,用事先準備好的繩子進行拔河比賽,獲勝的兩支隊進行第三場比賽,其他兩支隊各記十分,并在本游戲結束后接受懲罰。第三場比賽獲勝隊記五十分,失敗隊記三十分。

游戲2:數7

規則:每對派五人進行比賽,共二十人圍成一圈。由第一個人隨意數一個數(兩百以內),按順序由他旁邊的人從左往右數下去,到了7、帶7或者是7的倍數的數時叫過。犯規者退出游戲。從犯規者旁邊的同學開始接著,任意說一個數字,下面的人接著數下去。到最后勝利的五個人,每個人所在的隊,加上五分,可累加。(共兩輪,可換不同人)獲得加分最少的隊伍接受懲罰。

環節二:組織部、辦公室、新聞科技部表演節目

游戲3:瞎子背瘸子

道具:鮮花、紗巾和氣球、長繩

游戲規則:每隊選擇兩名同學,一男一女,男生背女生,男生當瞎子,女生當瘸子,男生將紗巾蒙住眼睛,女生當瘸子說話為瞎子引路。場中間設立兩邊界,選手出界一次加時15秒,內設五個氣球,兩支鮮花。氣球需要踩破,鮮花必須撿起來送給女方。把氣球全踩破,兩支鮮花都送給女方,并到達終點,計時停止。用時最短的隊伍獲勝,加上三十分。第二加上二十分。其他兩隊不加分,并接受懲罰。

游戲4:淘汰游戲

規則:每隊派出15人參與游戲,共60人手拉手圍成一個圓圈,然后在慢跑的同時,聽主持人說數字,說到什么數字就得有幾個人圍在一起,但數字不能超過8。(比如,主持人喊道4,就應該有4個人手拉手圍在一起。)錯了的淘汰,最后剩下少數人(根據具體情況定),每個人所在的隊,加上五分,可累加。(共進行兩輪,第二輪可換沒上場的人上)。獲得加分最少的隊伍接受懲罰。

環節三:宣傳部、素拓部、生活部表演節目

游戲5:歌曲接龍

規則:每隊派五個人,共二十人站成一豎排,由主持人隨便唱一首歌中的一句,主持人唱完,第一個人取歌詞的最后一個字來作為接下來他要唱的歌歌詞中存在的字。也就是說,這個字只要存在于他所唱的歌的歌詞中就可以(可以同音不同字)。第二個人繼續接下去,后邊依次。十五秒接不上來淘汰,后面一個人繼續接,接對的排到隊末繼續比賽。直到場上剩五個人。每個人所在隊加五分。(進行兩輪,可換不同人)獲得加分最少的隊伍接受懲罰。

游戲6:杯子傳水

道具:一次性杯若干

規則:每隊派出8人(五男四女),混合排成一排,每人發一紙杯,用嘴叼著或咬著。第一個人不用叼。比賽開始,由第一個人給第二個人杯里倒水,并依次傳給后面一個人。隊員不能用手觸碰杯子,最后一個人將水倒到指定器皿(不能用手)。在一分鐘之內,傳遞水最多的兩個隊獲勝,各加三十分。其余兩隊不加分,并接受懲罰。

環節四:學習部、體育部、實踐部表演節目

游戲7:多人多足

道具:繩子若干

規則:每隊全體成員參加,左、右腿分別綁在一起,賽跑,用時最短獲勝。(各自可先練習五分鐘,正式比賽開始計時。)用時最短加五十分,第二加三十分,其余兩隊各加十分,并接受懲罰。

游戲結束,記分員統分,宣布各隊得分,發放獎品。

注:懲罰手段:(數的隊伍選擇一人接受懲罰)

1、怪嚕飲料

規則:贏的隊在一杯純凈水中加料(味精、鹽、胡椒、可樂、芥末等),讓輸家將其喝下。

2、甜言蜜語

規則:大家圍成一個圈,輸家蒙上眼睛,站在圈內,然后大象鼻子轉圈,主持人喊停,用手指指向前方,手指到誰就走到那位同學的前面牽起他(她)的手吻一下,并對那人說“我可以娶你嗎?”。

3、反串 廣告 (提供廣告參考:益達、腦白金等)

規則:男演女,女演男,輸家自己做自己看過的廣告

4、強顏歡笑

規則:由主持人出題,被懲罰者用喜怒哀樂等表情來讀出主持人給的內容

5、屁股寫字

規則:由懲罰者用屁股來作出主持人給出的字或畫,直到有人猜出為止

6、真情告白

規則:下載不同版本的精彩告白短文,讓被懲罰者在在場的同學中,選擇一名異性來有感情的念出這段告白。

(懲罰方式被編寫在紙條上,由被懲罰者來抽取,從六張紙條中任選一張,按紙條上所編序號對應懲罰 方法 序號來接受懲罰)

5)集體聚餐

6)活動結束后,統一回校。

九、經費預算:

游戲費用:道具及獎品:300元

場地布置:200元

餐費:預計270一桌,按11桌算,2970元(包括酒水費)

交通工具:300元

總計:3770元

團建策劃方案2

一、整體時間安排

熱身時間20分鐘

團建時間100分鐘

自由體驗時間30分鐘

備注事項:團建當天建議穿寬松適合運動服飾,女士建議盡量不穿裙子;團隊建設橫幅樂圖空間可協助團建當天布置,請團隊自行安排定做。

二、具體時間安排

(一)、前期準備

1、時間:五分鐘

2、活動內容:所有參與人員到場,簽訂安全協議,更換衣物及防滑襪。

(二)、入場分組熱身

1、時間:十五分鐘

2、活動內容:教練帶領所有成員入場,進行場內規則講解,區域表演環節,之后分組熱身。

3、分組規則:一組一名教練帶團,15-20人分一組;21-40人分兩組;41-60人分三組;61-80人分四組;81-100分五組;同一單位團建建議不要超過100人。

三、活動具體內容

(一)、團體活動內容,根據分組分別由教練帶領交叉分開進行場內運動項目小組PK賽。時間90-100分鐘,每個項目20分鐘。

比賽項目說明:

1、蹦床接力賽(自由蹦床,計時制。)

游戲規則:在自由蹦床區域,選用三道,每道區域一隊人。當喊1、2、3開始時,所有成員依次往前跑,背部撞擊斜面蹦床返回與第二人擊掌,第二個人才能接下來往前跑,直到所有成員都完成,看總時間,用時少的組將獲得本場冠軍。

2、躲避球闖關(躲避球,3局2勝制。)

游戲規則:在躲避球區域,以小組賽的方式進行,將8道選手分成2隊,以4對4的方式進行PK,采用3局2勝制。扭轉,彎曲,翻轉身體躲避對面飛來的球,獲得最終勝利。是樂圖給予朋友、家庭和團隊之間必備的游戲。

3、FIGHTINGTIME(海綿池區域角斗士,3局2勝制。)

游戲規則:約茬架嗎?來樂圖吧!在角斗士區域,你可以拿著“武器”和對手進行對抗,但是不可以打臉哦!兩人進行力量技巧對抗,即使被打落,也會落到柔軟的海綿池中。組中分為兩隊,派出代表進行角斗士項目PK,進行兩兩對抗賽。本場采用3局2勝制。

4、歡樂疊疊疊(海綿池區域,計時制)

游戲規則:在海綿池區排好隊,雙手交叉一手抓著另一方向的耳朵,原地轉五圈。達到規定的圈數后,快速跳入海綿池,爬到對岸取回彩色海綿并疊出標準圖案。只有當隊友取回海綿回到岸上之后,下一名隊友才能開始轉圈。先完成比賽的隊伍獲得勝利。

5、小腦王(海綿池區域闖關制)

游戲規則:扁帶固定在海綿池兩點之間,凌駕于海綿池上空。大家根據教練提示排好隊,保持身體平衡,不借助任何外力,赤手空拳的情況下向前行走,直至到達對岸,即為闖關成功,闖關途中落入海綿池也沒關系,柔軟舒適顏色絢麗的海綿很適合自拍哦。落入海綿池的同事快速離開扁周圍區域,以便后面的同事安心闖關,當隊友都依次比賽完成教練根據團隊計分公布比賽結果。

6、占山為王(火焰山區域,計時制)

游戲規則:由火焰山區域教練講解攀爬規則以及注意事項,因火焰山攀爬時一條道上只能有一個人在攀登,且攀爬過程不能拉扯以爬到頂峰的人員,所有人員只能通過藍色的攀爬扣爬上火焰山頂端的平臺,再通過短道滑速回到平臺下方。先完成比賽的隊伍獲得勝利。

7、蹦床 籃球 (蹦床籃球區域,計時制)

游戲規則:想象籃球高手一樣能夠進行大力灌籃嗎?到樂圖來體驗這種感覺吧!分組在蹦床籃球進行投籃,第一個投進后將球交給下一個隊友。用時最少的隊伍獲勝。大家盡可放開自己,用自己能玩出的最帥的姿勢將球投入籃筐。

(二)、自由活動時間為30分鐘,可以自由選擇體驗項目。

1、翻滾吧少年(Airbag區域)

項目介紹:像鳥一樣追求輕盈,像飛機一樣追求高度,這就是你!平地而起,仿若輕功附體。在大量柔軟且專業的氣墊保護下,大可不必小心翼翼。要做的就是盡情玩耍。每組成員在3個不同的蹦床上向空氣氣墊跳躍,體驗Airbag的樂趣。

2、勇攀高峰(攀巖,梅花樁區域)

項目介紹:攀巖,速登,敢不敢約上你的小伙伴,來攀越巨石的比賽,看誰第一個拍響鈴聲。或者,給自己一個定時,完成一段旅程,享受輕巧落地后的華麗轉身。梅花樁循序漸進,登高望遠十個樁點,挑戰你的體力,耐力以及心理承受力。大家來到攀巖區(梅花樁也在攀巖區域)穿好護具,戴好頭盔,根據教練提示開始攀登。攀巖墻一共有5面,梅花樁一面,大家可以盡情攀爬享受往上前行每一步艱辛到達峰的成就感以及高空降落的快感。

3、我最搖擺(蹦床表演區域)

項目介紹:表演區是反重力彈跳的之地。你可以盡情練習后空翻,側身翻,發掘更多的新招式,怒刷存在感!原材料采用達到國際奧運賽事標準的超彈力蹦床。也是全館彈跳力的3個蹦床。本小時內每5分鐘更換人進行體驗。

4、勇往直前(拓展區)

項目介紹:來到拓展區,穿好護具,戴好頭盔,由教練掛好安全繩索。高空拓展項目每次最多四人同時進行,一層極限挑戰項目沒有人數限制,請在教練協助下進行。

5、障礙闖關(拓展區)

項目介紹:(搖搖擺擺,左左右右,上上下下,蹦蹦跳跳,克服所有障礙吧,加油,加油!)連貫闖關環節分三道,依次從第一道抱海綿包跳躍開始,臂力,腳力,耐力,智力,承受力全都用上,完成第一道所有項目依次進入二道,像蜘蛛俠一樣完成二道闖關項目,進入三道,像飛人一樣騰空跳躍,攀爬直至完成所有闖關項目。

6、短速滑雪(滑雪區域)

項目介紹:純進口的滑雪道具,直接取區域準備好的道具由左邊道登上滑雪道頂端,按教練提示方式擺放位置,坐好并抓緊安全扶手帶,由高處直接滑下(單個滑只適合個人單獨體驗)既可以享受短道滑速帶來的尖叫,也可以直接穿著專業防滑襪行走在指甲板之上。

團建策劃方案3

一、活動主題

強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

二、活動時間

20__年10月20日至20__年11月20日

三、主體活動

1優秀主題團日活動

活動主體:20__級團活動小組

20__級團支部

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動

團支部上交活動 策劃書 ,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進

團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作

做好 活動 總結 ,并開始著手準備優秀團日活動的申請

2新老班級、團支部換屆工作

活動主體:學生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息

做好班團干部信息統計表并寫好學院班級團支部換屆 工作 報告

上交校團委組織部及學生工作處

3科學規劃團支部建設

活動主體:20__級團支部

活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃

開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作

4開展創先爭優活動

活動主體:學生會團建部。

活動流程:團建部聯系各大二至大四的優秀團干部、優秀團員進行協商

開展關于優秀團支部、優秀團干部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導

5扎實開展班團干部、團員的培養 教育 工作

(校團委、學生工作處聯合對百名20__級新生團支部書記、班長進行培訓)

6開展專職團干部“走進基層青年--團干部懇談日活動

(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

7開展好《青年思想引導大綱》轉化工作

(撰寫《×學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

五、總結活動

做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交

六、上交材料

1、活動月自評表

2、主題團日活動申報材料

3、專職團干部共青團工作 調研報告

4、團員思想引導案例

5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日

團建策劃方案4

水能載舟,亦能覆舟,員工是一家企業基礎,是一家公司的基石。此次,__戶外大本營特別為__單位職工策劃了一場戶外 拓展訓練 活動方案,達到增強團隊凝聚力,增強團隊協作的能力。

活動主題:凝聚你我,打造“贏”團隊

活動目的:通過這次團建打破部門之間的隔閡,改善部門之間的交流,增強企業的凝聚力。

參與人員:各部門成員

活動地點:__田園農莊、__島__農莊、__農莊、__果蔬、__農莊

活動流程:

8:00-9:00集合前往活動基地(自駕或大巴)

9:00-9:30破冰起航,熱身分組,活躍氛圍

9:30-10:40拓展項目:無敵風火輪。考驗組織成員的主動性,建立集體節奏對團隊的重要性,個人與團隊的默契度。

10:40-12:00拓展項目: 畢業 墻。自我管理與定位,幫助他人進步和成長,甘于人梯的精神,團隊配合與協作

12:00-13:30在農莊用餐及午后休息

13:30-14:30拓展項目:勇闖雷區。增強自信,挑戰自我,堅強的韌性和毅力是關鍵

14:30-16:30四項娛樂活動:真人cs、 射箭 、劃船、新奇車

16:30-17:00活動總結,學員分享,合影留念,開心返程

團建策劃方案5

一、活動目的:

大一已經過去了,迎來的是沒新生在__校區的大二新學年,而且之前招的隊員有部分因個人原因退出了。因此義工隊在新學年里在大二,大三再進行隊員的招新,借此招新,重新為義工隊注入新鮮血液,壯大義工隊這支隊伍,繼續將品牌活動廢品回收進行到底。同時可以有隊員嘗試我們義工隊的亮點活動---愛心家教(與青協合作)。在新的學年豐富大家的大學生活,提高義工隊在學院的影響力。

二、活動主題:壯大義工隊,注入新鮮血液,將廢品回收更好進行下去。

三、活動宗旨:在隊員招新過程中,我們堅持以志愿為原則;同時在隊員招新時,要嚴格把管好新隊員這支隊伍的紀律管理。

四、活動時間:__年九月下旬

五、活動地點:大二,大三各班

六、活動形式:

1,在九月中旬將隊員招新的宣傳單做出來,并擬定有效的宣傳方法。

2,召開各班班長會議,宣傳隊員招新,和報名方法。

3,在各大q群(化工學院的)和博客上發布義工隊招新消息。

4,增加新的活動吸引隊員,如外出到福利老人院,孤兒院,和與青協合作的愛心家教。更重要的是我們隊員招新后有豐富多彩的隊員聚會來增進大家的感情友誼。

七、工作安排:

1,隊員招新的宣傳部分:

a在九月中旬三個部長合力將隊員招新的宣傳單和報名表做出來,突出我們的新亮點吸引隊員。

b做好宣傳單,主要走訪個宿舍宣傳。

c在各大q群上宣傳招新信息。

d借中秋佳節派發中秋禮物,順便為義工隊中秋回來隊員招新做宣傳。

2,隊員招新

a中秋放假(九月下旬)回來后召開班長會議,正式宣傳義工隊招新隊員,并分發報名表,和通知報名的截至時間。

b開完班長會議后,在各大q群上宣傳招新信息。

c九月底收集隊員名單,開義工隊隊員群,告知隊員q群號,讓他們在上面暢所欲言,增進大家的感情。

d組織新隊員聯誼聚會。

八、活動經費預算:

1宣傳單:50張_0.1=3.8元;

2報名表:14張_0.1=3.8元;

3隊員的聯誼聚會待定;

九、活動注意事項:

1,活動中不能固步自封,要勇于創新,打造義工隊的特色,在宣傳方面找到更好的方法。

2,各個人分清責任區定時把工作做好,需幫助及時提出,大家合力解決。

3,要加強義工隊與化學化工學院團總支各部門的溝通交流,增強化學化工學院團總支的凝聚力,借助他們的力量為我們隊員招新宣傳。

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工作完成情況的通報

對于工作的完成情況同樣需要進行通報,以便于相關人員的了解,下面我給大家帶來工作完成情況的通報范文,供大家參考!

工作完成情況的通報范文一

各鄉鎮人民政府、街道辦事處、開發區管委會:

20xxx年下半年,根據省、泰州市安監局下達的安全管理人員培訓等9項重點工作任務,市安監局結合興化實際將重點工作任務細化分解到各鄉鎮、開發區。各鄉鎮、開發區圍繞目標任務,認真落實工作措施,強力推進各項工作,取得實質性的進展,現將有關情況通報如下:

24個鄉鎮全部完成安全管理人員培訓、特種作業人員培訓、安全隱患網上申報、職業衛生現狀評價、職業衛生場所檢測、職業衛生人員體檢、職業衛生人員培訓、職業衛生勞動用品發放、職業衛生建檔等9項重點工作,分別是:xx鎮等。

11個鄉鎮未能全部完成重點工作,分別是:xx鎮等。

近期,市安委辦將召開未完成目標任務的鄉鎮相關人員參加的重點工作推進會,認真排查工作中存在的問題和差距,落實整改措施,確保各項重點工作目標任務的完成。

xx市安全生產委員會辦公室

2017年1月5日

工作完成情況的通報范文二

為全面掌握我縣1至9月重點工作完成情況,推進第四季度工作落實,9月底,縣委督查室、縣政府督查室、相關組團工作組對2015年縣委、縣政府確定的13項重點工作進行了全面督查,對9個鄉鎮、15個縣直單位,采取聽匯報、查閱資料、現場督辦等形式進行了重點抽查。現將相關情況通報如下:

一、工作完成情況

(一)江坪河、淋溪河水電工程建設

截至9月底,江坪河水電站已復工建設,正在籌備華清公司第四次債權人會議。一是已到湖北能源集團督促其支付江坪河工程資產相應的拍賣價款;二是基本完成對第三次債權人會議后新申報的債權進行法律審查;三是正在編制破產費用收支情況報告與破產財產分配方案;四是對華清公司職工工資及社會保險等待遇進一步核算;五是研究制定第四次債權人會議討論表決有關處理銀行抵押權問題相關方案;六是依法推進淋溪河項目。在解決淋溪河項目法律問題工作上,一方面,縣法院向州中院、省高院匯報了淋溪河公司合并破產工作方案。組織專班赴湖南桑植等地收集淋溪河水電開發有限公司檔案資料,為合并破產奠定了基礎;另一方面,管理人與湖南張家界中院溝通銜接,不放棄與湖南信達公司協商解決淋溪河公司債務問題,于9月30日安排專人到張家界中院出庭參加訴訟。其他工作中,完成前期對外簽訂合同所涉及費用的結算;并就安能公司要求償還共益債務及解除其履約保函有關事項,組織進行研究論證,提出法律意見;對江蘇高院判決華清公司承擔4.9億元債務連帶責任一案依法上訴。

(二)項目建設。官莊河及龍王河流域治理工程、鶴峰縣重大疾病防治設施建設、五里等四個鄉鎮2013年度高標準基本農田土地整治項目、五里坪革命舊址文物保護工程(II期)、容美土司遺址保護總體規劃前期推進項目、縣思源實驗學校建設、下坪鄉兩鳳村二組學校至陳波家公路改造、下坪鄉兩鳳村二組衛生室至廖家嶺公路改造、燕子鎮蔡坡村五組扁灘子公路橋、中營鎮王家村二組水牛坪至三組坡上公路改造、親水走廊海通大市場至溇水大橋段建設工程等工作進展較慢,未按月完成目標任務。各項目進度見附件(《2015年重點工作目標清單》確定重點項目89項,其中與其他重點工作重合35項,項目進度表統計54項)。

(三)高速公路建設。一是建立領導機構,成立協調、征遷工作領導小組,組建工作專班。二是草擬征地拆遷實施方案。三是正式簽訂《鶴宣高速投資協議書》。四是落實了征遷協調小組在太平鎮的集中辦公場所,縣高路辦人員已進駐太平鎮正式啟動征遷工作。

(四)八峰藥化建設。截至9月底,已完成非經營性資產司法拍賣的法定程序,破產重整計劃執行進入協商轉讓階段;縣國土資源局完成土地使用現狀調查、制圖工作,已擬定辦證方案上報縣政府;縣食藥監局指導、協調完成原料藥生產線GMP改造及監管,協助八峰藥化完成了藥品生產的再注冊工作;縣人社局已落實上年度省人社廳支持八峰藥化的社保補助資金;縣住建局指導八峰藥化完成了絲氨酸廠房《結構安全性檢測鑒定報告》;縣規劃局配合完成絲氨酸廠房竣工現狀平面圖測繪工作,提供了規劃許可辦理行政告知清單,為土地使用證、房產證件辦理所需規劃審批做好準備;電力外網線路改造和村企分網工作基本完成。

(五)全國生態文明先進縣創建工作。截至9月底,通過加強對重點污染企業和城鎮污水處理設施運營的監管、推進規模化畜禽養殖減排、嚴控新增排污量及加大城區綜合治理,主要污染物排放強度化學需氧量(COD)3.5,二氧化硫(SO2)3.07,已基本完成化學需氧量(COD)3.5、二氧化硫(SO2)4.5的目標;秸稈綜合利用率達93%,未達成≥95%的目標;全縣重點用水規模工業企業11家,重復利用率達70—90%的有3家,其他企業重復利用率均在10%以下,與工業用水重復率≥80%的目標相差很大;環境保護投資達1960萬元,完成半年占GDP比重2.5%的目標,但與全年占GDP的比重≥3.5%目標還有差距;城鎮人均公共綠地面積達11㎡;城鎮污水管網建設推進較快,城鎮污水集中處理率達82%,完成≥70%的目標;農村安全飲水工程完成約90%工程量;嚴格審批新建的規模化畜禽養殖場,正在使用的49戶畜禽養殖場中,已達標的有32戶,其余正按污染治理要求施工;農村家庭戶衛生廁所已建54090戶,普及率90.16%,還未完成普及率95%的目標;城鎮生活垃圾無害化處理率達96%,完成≥90%的目標;生態縣建設專題片正在拍攝制作過程中。

(六)全省山區小康建設先進縣創建工作。截至9月底,重點村和老區村項目98個,其中已完工43個,在建48個,余下7個正在組織籌備;美麗庭院Ⅱ期工程已完成;全省扶貧攻堅走基層新聞發布會、省直單位定點幫扶工作聯席會議等工作積極配合完成;“雙十比選”活動,正在組織開展培植工作。

(七)全州城鄉一體化先進縣創建工作。截至9月底,八峰公園登山游步道工程已完成土建工程施工,正在進行涼亭彩繪工作;滿山紅大道人行道改造工程已完成滿山紅隧道口至富家灣入口段人行道路基、青石面層、行道樹、路燈管線建設;風雨橋南岸林業小區至茶廠還建房道路工程正在進行雨、污水管網施工;人大宿舍至廣電局、信訪局至工行路面改造工程已完成,正進行收尾工作;華龍大橋北至溇水大道路面改造工程正進行招投標控制價審計,圃子大橋至容美鎮食藥監所路面改造已完成;圃子大橋已完工;康嶺新區污水管網工程已完成麂子峽橋頭至廉租房前管網安裝、雞公洞大橋旁倒虹井施工,正在進行觀天下旁污水管網施工;城市垃圾滲濾液處理工程中標單位已進場施工;已完成城區臨街、親水走廊、城鄉結合部道路等綠化工程;已完成原企管局還建房、溇水大橋、親水平臺、楊柳潭大橋、麂子峽大橋亮化工程;親水走廊Ⅰ期工程尚余與四橋交接處未完工,待四橋建成后,可全線交付使用;原企管局、林業小區、糧油小區、容陽半島還建房已全部交付使用,茶廠還建房正在進行挖孔樁砼澆筑施工,生資還建房完成第二次土地拍賣工作,思源學校還建房正在進行施工圖設計;襄陽大道還建房啟動招標程序,未按月完成目標任務。中營鎮、太平鎮、燕子鎮、下坪鄉等4個鄉鎮5個集鎮基礎設施建設項目煞尾工程資金已落實。

(八)茶葉產業建設工作。截至9月底,新建茶園1.8萬畝,改造10000畝;金陽、騎龍、翠泉、雀語春、龍福、鑫農公司等6家企業6個產品均獲中綠華夏有機食品認證中心有機茶轉換認證;將騎龍、雀語春列為銷售產值過1億元的企業打造,新增三農、騎龍、齊云春公司等3個標準化茶葉加工廠;新成立4家茶葉專業合作社及1家聯社;品牌宣傳方面,組織企業參加了武漢茶博會、貴州湄潭茶博會、十堰茶博會,參加恩施州首屆“硒都杯”茶葉評比,“白果”牌走馬翠毫綠茶、容美紅茶、走馬紅茶、“雀語春”綠茶等4個產品獲金獎,“騎龍”牌鶴峰茶獲銀獎;完成鶴峰茶葉產業專題片的外景拍攝及待審片;安裝120家農資經銷商信息監管平臺,完成上年度9家綠色農資專賣店年檢工作;查處7起茶葉摻雜使假案件;完成3家茶葉加工企業環境監測,受理茶葉加工煤氣污染投訴2起;利用電視及網絡發布禁止收購木柴通告,發現并處理3起違法收購木柴行為;對全縣煤炭經營市場開展了全面清理檢查和整頓;對全縣供煤企業和規模以上茶葉加工企業抽樣檢測16家17批次,檢查率達100%。茶葉出口創匯532萬美元,完成全年任務的53.2%。

(九)煙葉產業建設工作。截至9月底,收購煙葉23202.61擔,收購金額3821.19萬元,完成年度任務的59.01%;查獲“三非煙”51.778件,完成年度任務的86.3%,在辦網絡案件1起,依法取締無證經營戶16戶,完成年度任務的160%;累計銷售卷煙5064箱,完成年度任務的76.52%,卷煙累計上繳稅收1770.38萬元,超額完成任務。

(十)清潔能源產業建設工作。截至9月底,清潔能源實現產值15443萬元,完成年度任務的96.52%,實現稅金3636萬元,完成年度任務的139.85%;常規天然氣廠房建設完成中壓網管5.6公里,因資金問題暫停工;咸盈河電站完成通水驗收,即將投產;段家河電站正在進行項目核準;核桃灣電站完成環保驗收;頁巖氣已完成中營鉆井。農網改造省級項目完成發改批文;新建沼氣池120口;安裝太陽能熱水器220臺;安裝節柴爐200臺;建設村級沼氣池后續服務網點10個。段家河電站、核桃灣電站、農網改造等工作未按月完成目標任務。

(十一)生態文化旅游產業建設與爭創“中國長壽之鄉”工作。截至9月底,完成《大路坪鄉村旅游區概念性規劃暨部分節點景觀設計》專家評審,制定了《創建方案》;完成《滿山紅創建4A景區提升規劃》,待專家評審,其建設項目正在向上申報資金;云南莊通往屏山景區旅游公路里程累計完成2.6公里,總投資完成418萬元,景區內路基建設工程累計完成總工程量的73%;完成G351西端視距臺10個、西端龔家坪至分水嶺32公里綠化工程,完成G351東端50公里路段視距臺6個、界牌樹至云南莊栽植銀杏樹665株;爭創國家地質公園工作,已啟動鶴峰屏山·董家河省級地質公園建設規劃編制和五龍山省級地質公園申報工作;《土司菜譜》基礎調研已完成,現已委托專家開始編纂;培植的鑫農苑特色旅游商店正在進行裝飾裝修、九龍寨特色旅游商店正在改造建設中;創編柳子戲《盛贊最美鶴峰人》、滿堂音《最美家庭大家創》、花鼓燈《花姑兒出臺送恭喜》等節目;圍繞大路坪創4A的目標,目前已收集博物20余件,完成民族服裝丈量。爭創“中國長壽之鄉”工作,已完成21名高齡老人的體檢、建檔工作,基本完成80—89歲高齡老人的調查摸底工作,正在組織長壽論文的調研撰稿和全縣高齡老人民間藝術作品征集,尚未向中國老年學學會匯報我縣長壽之鄉創建工作,“長壽之鄉”創建沒有突破性進展。

(十二)林業產業建設工作。截至9月底,“綠滿荊楚”行動村莊綠化98%,差兩個百分點;在產業技術培訓工作中已累計完成農村實用技術培訓328人;新發展林業專業合作社6家。

(十三)州縣“十件實事”

2015年州定“十大民生工程”與縣定“十件實事”5件重合,合計15件,截至9月底完成情況如下:

1.南鶴線楊柳坪至北鎮(除南渡江移民復建段)路面黑色化工程建設。除南渡江特大橋、南渡江新線、楊柳坪改線段及沙坡2公里水泥路面外,其余黑色化路段路基改造工程已全部完工,完成路面黑色化90%工程量。

2.滿山紅大道人行道改造和襄陽大道主體工程建設。滿山紅隧道至富家灣段人行道改造已完工,富家灣至麂子峽段預計年底完工。襄陽大道主體工程建設因二級客運站建設影響,暫未開工。

3.35KV變電站、臺區及線路改造工程建設。其中新建35KV —110KV輸變電工程1個,續建3個;新建、改造10KV配電臺區66個,改造22個。西城110KV、中營35KV變電站續建工程已投入使用,六峰35KV變電站續建工程已完成形象進度90%,堰埡35KV變電站新建工程正在進行樁基澆筑。新建10KV配電臺區59個、改造22個。

4.啟動溇水河城區段防洪治理項目建設。該項目已獲初設審查批復,到位資金2000萬元,預計11月開工。(批復工程總投資7784.54萬元)。

5.縣二級客運站建設。截至9月底,完成貨幣工程量3000萬元。

6.農村義務教育學校改薄工程。建設項目共28個,涉及20個項目學校(教學點),已完成60%工程量。

7.建設標準化村衛生室建設30個,補充縣鄉醫療衛生機構醫生34名。標準化村衛生室已完工10個,在建18個,另有2個正在進行開工前期準備;補充縣鄉醫療衛生機構醫生方面,已通過事業單位專項招聘考試新增15人,通過事業單位公開招考18人,目前正在組織面試工作,縣中心醫院通過編外聘用公開招考28人。

8.建成農村老年人互助照料中心6個,3個鄉鎮福利院服務功能提檔升級。農村老年人互助照料中心建設,鐵爐鄉鐵爐村,鄔陽鄉鄔陽村,五里鄉金鐘村,太平鎮奇觀村、四坪村,容美鎮楊柳坪村,走馬鎮白果村等7個已完成,鐵爐鄉細杉村正在建設,年底可建成并投入使用。福利院服務功能提檔升級建設,走馬鎮正在進行水電安裝和設備添置,燕子鎮正在施工,下坪鄉正在進行施工圖設計和工程預算,中營鎮已完成征地、規劃評審、地址勘查,因土地規劃調整問題待審批。

9.啟動實施17個重點貧困村整村推進,減貧9850人。爭取財政扶貧資金和老區建設資金2624萬元,安排17個重點貧困村和7個老區村建設項目98個,已開工91個,開工率達92.8%,已完工43個。

10.完成法律援助案件250件,援助事項2500件。已完成援助案件198件,援助事項1770項。

11.新建、改建40家村級綜合服務社(新建10個,改建30個),新建動物無害化處理廠1個。已完成新建、改建35家村級綜合服務社任務;新建動物無害化處理廠方案已制定,目前仍在征地,未按月完成目標任務。

12.新增城鎮就業3000人,建設4個標準化社保服務平臺。已完成新增就業2874人,完成全年任務的95.8%。鐵爐鄉社保服務平臺正在辦理相關手續,太平、走馬鎮社保服務平臺主體已動工,容美鎮社保服務平臺正在進行裝飾裝修前期準備。

13.實現行政村村村通客車。全縣開通農村客運班線208個村(社區),完成目標任務。

14.解決農村安全飲水2.57萬人。已解決2.3萬人農村人口飲水安全問題,完成全年任務的90%。

15.新建保障性住房442套,其中公共租賃住房100套、城市棚戶區292套,新增租賃補貼50戶;農村危房改造1000戶。完成公共租賃住房84套;滿山紅片區棚戶區(220戶)改造項目完成貨幣工程量1000萬元,警苑小區城市棚戶區基礎設施改造項目(72戶)已開工;租賃補貼已完成審核工作,正在組織發放;農村危房改造已竣工700套。

二、存在的問題

(一)服務大局意識不強。縣委、縣政府確定的13項重點工作是關系全縣經濟、社會發展大局的全面性工作任務,部分單位責任意識、服務意識、落實意識不強,影響工作的整體推進。其中,支持八峰藥化建設工作中,縣住建局主動服務、協調指導不夠,原定7月完成房產確權辦證的目標任務未按時完成。

(二)工作機制運行不順暢。一是各組團工作組辦公室、牽頭單位、相關責任單位間沒有建立層級負責運轉機制,整體工作指揮、協調、督辦、落實不夠。相關職能部門責任意識不強,對工作思考研究的不深入、不細致,向各組團工作組匯報每月完成情況不主動、及時、準確。各組團工作組辦公室向縣“落實辦”報送每月完成情況不及時,存在被動應付現象。二是各組團工作組辦公室督辦協調作用沒發揮好,實際工作中存在單打獨斗現象,督辦檢查力度不夠,沒有切實開展現場督查。

(三)目標任務進度不平衡。一是在項目建設上,規劃設計、招投標、資金籌措、征地拆遷等前期工作準備不充分,導致重點工程建設步伐不快,重點工作推進效率不高。八峰供水工程、六峰35KV變電站工程因施工受阻未如期完工,畜牧局實施建設的動物無害化處理場因選址及征地原因不能按時完工,教育局實施的農村義務教育學校改薄工程中因無監理致8個建設項目未動工。二是在貧困村和老區村項目建設及通組砂石路建設上,破解問題力度不夠,預估不足,措施不力,進展不快。容美鎮、下坪鄉完成全年目標不足60%貨幣工程量;通組砂石路建設啟動較慢,五里鄉、燕子鎮、容美鎮、中營鎮完成全年目標不足60%貨幣工程量。三是環保指標完成不力,11個指標僅3個已達標,2個指標預計年底達標。四是“綠滿荊楚”行動未完成村莊綠化任務。

三、下步工作要求

(一)鎖定目標,追加工作措施。2015年有效工作時間僅余兩月,時間緊,任務重。各工作組團要按照縣委辦公室、縣政府辦公室下發的《2015年重點工作目標清單》,強化目標,查漏補缺,追加措施。各級各相關部門要進一步解放思想,樹立趕超意識、創新意識,圍繞“總基調”,鎖定“總目標”,苦干實干,克難攻堅,盡快突破難點工作,確保本年度重點工作按期全面完成。

(二)提高認識,強化工作責任。一是加強領導。各組團工作組牽頭縣領導要牽頭抓、負總責,責任單位主要負責人務必堅持親自抓、負主責,共同推動“工作落實年”活動各項重點工作有序開展。二是突出工作重點。各組團工作組、鄉鎮、責任單位要將各項重點工作放在首要位置,狠下功夫抓好落實。工作中需要與其他有關部門共同研究解決的事項,當協商不能達成一致時,及時向組團工作組組長、副組長匯報,不能影響工作進展。三是加強溝通協調。各組團工作組辦公室要加強指導,對工作中存在的問題和矛盾要主動介入,不回避、不推諉,積極協調、認真解決,各鄉鎮、責任單位要主動作為、共同發力,提供政策支持和高效服務,形成組團工作組通力配合、齊抓共管、高效運轉的工作機制。

(三)嚴格督辦,量化考評獎懲。一是各組團責任組要加大督辦力度,針對各項重點工作涉及的鄉鎮、縣直單位堅決實行一月一督查,適時開展不定期抽查,全面準確掌握各項工作完成進度。二是縣委督查室、縣政府督查室要加大督促檢查的強度、深度、精準度,提高聯合督查、現場督查頻次,對工作推進不力、效果不明顯的單位予以通報批評。三是要強化督查成果運用,堅持督查效果與績效考核相結合,各項重點工作落實情況直接與年度目標責任考核掛鉤。

(四)健全服務,優化發展環境。各單位要樹立強烈的發展意識和中心意識,以“三嚴三實”為標尺,進一步轉變工作作風、提高辦事效率,提升干事創業的積極性和主動性,要緊緊圍繞既定目標任務,全力爭取政策支持,簡化行政審批程序,規范項目管理制度,強化質量安全監管,努力打造優化發展的“綠色通道”。

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xxxx年xx月xx日

工作完成情況的通報范文三

20xx年,是實施“十三五”規劃的開局之年,也是實現“全面小康、率先小康”的關鍵之年。區目標辦按照《關于印發攀枝花市東區2016年重點工作責任制攀枝花市東區20xx年民生工程責任制攀枝花市東區2016年主要發展目標責任制的通知》(攀東委發〔20xx〕4號)文件要求,截止20xx年12月31日,對全區重點工作完成情況進行了梳理,現將相關情況通報如下:

一、總體進展情況

全區82項重點工作中,完成年度目標任務的重點工作有78項,未完成年度目標任務的重點工作有3項,暫緩實施的重點工作有1項。

二、未完成年度目標的重點工作

1.區商務局牽頭的“完善再生資源體系建設”工作,未完成原因:未完成“新建社區廢舊物資回收網點5個,初步形成東區再生資源回收網絡”的年度目標任務。目前該項工作僅完成到已制定東區再生資源回收站體系建設具體實施方案;初步確定欣盛再生資源回收公司作為全區再生資源回收體系建設實施單位;正在炳草崗片區尋找社區網點并開展試點工作;

2.區林業局牽頭的“生態功能區建設”工作,未完成原因:未完成“實施新造林500畝”的年度目標任務,目前該項工作正在招標;

3.區住建局牽頭的“完善江北片區城市修編”工作,未完成原因:未達到“完成瓜子坪片區控制性詳細規劃修編工作”的年度目標任務,目前該項工作僅完成攀密片區控規修編初步成果。由于弄弄坪片區定位尚未確定,市住建局暫停對該片區進行控規修編。

三、暫緩實施的重點工作

區投促局牽頭的“職教產業園”工作,暫緩實施原因:未找到合作投資方,市、區兩級政府未安排資金。

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