本篇文章給大家談?wù)勛止?jié)跳動(dòng)團(tuán)建海邊，以及字節(jié)跳動(dòng) 旅游對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站一點(diǎn)團(tuán)建（www.pxxdlgq.cn）喔。

本文目錄一覽：

• 1、做技術(shù)的人都很悶，有什么辦法能讓他們活躍呢？
• 2、字節(jié)跳動(dòng)哪個(gè)部門工資最高
• 3、字節(jié)跳動(dòng)工資待遇怎么樣？
• 4、#北京字節(jié)跳動(dòng)科技有限公司#騙人，沒有年終獎(jiǎng)免費(fèi)團(tuán)建，別天真了，一般加班到7.8點(diǎn)，沖單日每周五或
• 5、選擇字節(jié)跳動(dòng)原因

做技術(shù)的人都很悶，有什么辦法能讓他們活躍呢？

一個(gè)公司字節(jié)跳動(dòng)團(tuán)建海邊的團(tuán)隊(duì)氣氛怎么搞？現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)氣氛太悶了字節(jié)跳動(dòng)團(tuán)建海邊，想平時(shí)大家能活躍些字節(jié)跳動(dòng)團(tuán)建海邊，小公司。

第一，開好晨會(huì)，夕會(huì)。

不知道你現(xiàn)在從事的行業(yè)是什么類型的？也不知道主要的工作是以技術(shù)研發(fā)，后勤服務(wù)還是銷售為主？不同的工作側(cè)重點(diǎn)，可能對(duì)于晨會(huì)的要性的要求程度不一。

銷售團(tuán)隊(duì)一定需要有一個(gè)良好氛圍的晨會(huì)，需要有一個(gè)能夠反思復(fù)盤，明確以后該怎么做的夕會(huì)。

其他的團(tuán)隊(duì)需不需要呢？答案當(dāng)然是肯定的，必須有晨會(huì)和夕會(huì)。到底開哪些內(nèi)容？那么就要是我們的組織者以及團(tuán)隊(duì)激發(fā)程度來決定的。

第二，豐富團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)

1，比如說可以經(jīng)常搞一些在辦公室的適合運(yùn)動(dòng)。

跳繩比賽啊，俯臥撐啊，立臥起啊，上下蹲呢，踢毽子呀，跳皮筋兒啊，跳房子啊，立定跳遠(yuǎn)，還有一個(gè)我們北方說的倒拐（不知道其他地方是怎么叫的）等等等等。

只要在操作的過程當(dāng)中注意活動(dòng)空間與個(gè)人安全，這就夠了。對(duì)于輸?shù)囊环交蛘咻數(shù)膫€(gè)人，可以進(jìn)行一些有意思的懲罰。

2，找一些桌面類游戲

國際象棋圍棋五子棋等棋類運(yùn)動(dòng)，斗地主，摜蛋等撲克牌運(yùn)動(dòng)。狼人殺，天黑請(qǐng)閉眼當(dāng)團(tuán)隊(duì)益智類游戲。

總之這樣的項(xiàng)目不需要有多大的活動(dòng)空間，甚至在原來的辦公桌上都能進(jìn)行。

字節(jié)跳動(dòng)（今日頭條）他們?cè)谵k公室里每天中午的時(shí)候都會(huì)搞一定的小游戲。

3，線下經(jīng)常搞一個(gè)小聚會(huì)

成本也不需要太高，吃點(diǎn)小燒烤，喝點(diǎn)小啤該說的不說的，一般都能聽得到。

第三，大型的專業(yè)的團(tuán)建活動(dòng)

找拓展訓(xùn)練的活動(dòng)場，請(qǐng)專業(yè)的戶外拓展團(tuán)隊(duì)，來給你的團(tuán)隊(duì)打磨一下，訓(xùn)練一回，提升一些。這也是專業(yè)的拓展團(tuán)隊(duì)，能夠給我們帶來的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

最好搞兩天一夜，或者三天兩夜的。一整天的話很多人比如說性格比較慢的是慢熱型的那種人可能他的狀態(tài)還沒有完全打開，時(shí)間就結(jié)束了。包括很多大型的項(xiàng)目，必須是在兩天一夜，甚至是三天兩夜的時(shí)候做出來，才更有效果。

公司集體做一些平時(shí)都會(huì)做的：

比如先吃飯后K歌，然后看電影，最后去擼串。這種感覺也會(huì)讓很多人耳目一新，因?yàn)槭峭碌乃较玛P(guān)系去進(jìn)行的活動(dòng)。

公司集體做一些平時(shí)不會(huì)做的事：

比如一起花個(gè)一天兩天的時(shí)間去旅游，一起去貧困山區(qū)扶貧，去敬老院獻(xiàn)愛心，去圖書館選擇一本團(tuán)隊(duì)里隨機(jī)人員喜歡的書，但是你沒看過的，然后看上一天，并召開會(huì)議，講一下這本書給你的感受和重點(diǎn)。

一起去做一些前所未有體驗(yàn)的事情，這份共同的回憶能夠增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力，讓團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系更加的和諧。

分享一下我們?cè)?jīng)用過的小方法：

方法一：每天下午4點(diǎn)為下午茶時(shí)間，公司買一些水果、小點(diǎn)心放在辦公室，到時(shí)候大家一起吃點(diǎn)東西、聊聊天。時(shí)間長了，每天下午4點(diǎn)成了大家交流溝通的慣例，自然都熟悉了。

方法二：一起出去下館子，平時(shí)大家午餐都是各吃各的，沒有交流。可以找個(gè)不忙的時(shí)候，下班后一起到公司附近的小餐館，可以找個(gè)包間，大家一起吃吃飯、喝喝酒。

方法三：周末一起出游，可以選擇一些風(fēng)景優(yōu)美的景點(diǎn)，或者出去爬爬山，這些都能在短時(shí)間內(nèi)增加熟悉度、建立感情。

大家都想自己能處在一個(gè)氣氛活躍、關(guān)系融洽的團(tuán)隊(duì)中，只是有時(shí)候缺少一個(gè)帶頭人，這個(gè)時(shí)候就需要人力資源或行政部門主動(dòng)牽頭，多給大家組織一些能夠交流的活動(dòng)。一旦給大家搭建了交流的平臺(tái)，那自然就有人愿意多說話了。

團(tuán)隊(duì)氛圍也不是要靠那些花錢的團(tuán)建才能做起來，因?yàn)槟阋磕莻€(gè)也太少了，一年也就那么兩三次，所以一定要注意平時(shí)多給大家交流的機(jī)會(huì)。

字節(jié)跳動(dòng)哪個(gè)部門工資最高

字節(jié)跳動(dòng)的話，這個(gè)肯定是運(yùn)行的部門最高，因?yàn)樗麄冃枰夹g(shù)吧。

字節(jié)跳動(dòng)工資待遇怎么樣？

大家在求職選公司的時(shí)候，會(huì)比較關(guān)注這家公司的發(fā)展前景、營收情況及直屬leader這些方面。但是，大家更關(guān)注的無疑是薪資，即我能在這家公司拿到多少錢？將來又能拿多少錢？為了幫助大家在求職過程中更好地選擇公司，大師兄會(huì)針對(duì)薪資，對(duì)不同行業(yè)各個(gè)公司進(jìn)行解讀，希望能給大家在求職路上提供有效的參考。

今天咱們要聊的就是字節(jié)跳動(dòng)公司，一起來看看吧。

一、公司評(píng)分

大師兄APP數(shù)據(jù)顯示：字節(jié)跳動(dòng)公司的整體評(píng)分為9.7。除此之外，還有4個(gè)評(píng)分的維度為財(cái)力、成長、穩(wěn)定和輿情，字節(jié)跳動(dòng)公司的對(duì)應(yīng)評(píng)分為9.3、10.0、10.0和9.6分。

二、薪資情況

來看下大家都關(guān)心的薪酬：據(jù)大師兄APP數(shù)據(jù)顯示，字節(jié)跳動(dòng)公司員工的平均月薪達(dá)到13592元。相比行業(yè)均值， 高 出32%。

再來看下各個(gè)薪酬區(qū)間的情況：大師兄APP將字節(jié)跳動(dòng)公司的薪資分布劃分為6個(gè)區(qū)間，分別是3k-8k元、10k-18k元、18k-25k元、25k-33k元、33k-40k元、40k以上元。六個(gè)薪資區(qū)間的員工占比分別為48%、26%、10%、7%、3%和6%。

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選擇字節(jié)跳動(dòng)原因

看了很多回答，大部分是技術(shù)同學(xué)，16年入職的運(yùn)營發(fā)表一波感想。

大四拿到了幾個(gè)offer，最后選了海航的飛行管理部（不是空姐呦）。第二學(xué)期比較閑，就從西安來到北京，進(jìn)入字節(jié)跳動(dòng)實(shí)習(xí)（那會(huì)還叫今日頭條）。來了一周后趕上搬家，從盈都到中航總部，又過了一周，趕上了4周年慶典，就是這么幸運(yùn)。這是公司第一次在外邊辦年會(huì)，在北京的雁棲湖，場面很隆重。雖然年會(huì)開的像發(fā)布會(huì)，哈哈。

工作兩三個(gè)月后，有轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)。其實(shí)以前沒想著待在北上廣，壓力太大了，但是真正經(jīng)歷之后，我發(fā)現(xiàn)自己喜歡快節(jié)奏的生活，適應(yīng)的很快，在這種開放的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，能釋放出更大的能量。那會(huì)直播視頻剛起來，感覺自己參與了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的變更與創(chuàng)新，特別酷。航空業(yè)已經(jīng)進(jìn)入成熟期，但互聯(lián)網(wǎng)還在朝陽階段，前景很好，字節(jié)跳動(dòng)也在快速發(fā)展期，應(yīng)該抓住這個(gè)機(jī)會(huì)。于是就毀了之前的offer，16年7月畢業(yè)后就留在了字節(jié)跳動(dòng)。

得益于開放的氛圍，作為一個(gè)小運(yùn)營，和推薦老大開過會(huì)，收到了業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人送的禮物，給VP做過工作匯報(bào)，雖然只是個(gè)小透明，但有owner的機(jī)會(huì)和表達(dá)的權(quán)力。這3年，做的事也挺雜。校園項(xiàng)目，大學(xué)生培訓(xùn)，頻道運(yùn)營，知識(shí)付費(fèi)運(yùn)營，以及現(xiàn)在的扶貧業(yè)務(wù)。

首先，字節(jié)跳動(dòng)有很多牛人，剛來公司那會(huì)經(jīng)常聽leader提起各路大神。xx是全中國看視頻量最多的人，哪個(gè)教科書級(jí)的大佬又入職了。字節(jié)是不講職級(jí)和title的，直呼名字，很平等。和優(yōu)秀的人做有挑戰(zhàn)的事，是我們掛在嘴邊的口號(hào)。我之前一個(gè)同事，拓展能力特別強(qiáng)，文化圈的大佬幾乎沒有磕不下來的，微信里各種大神。剛畢業(yè)能和和優(yōu)秀的人共事，自己成長也會(huì)特別快。

其次，跨部門合作比較多，工作邊界可以延伸。作為運(yùn)營，和產(chǎn)品技術(shù)，品牌市場，其他業(yè)務(wù)線都會(huì)有接觸，大層面了解正在做的事，學(xué)習(xí)他們的工作思維。前兩年干了好多挺好玩的事，去直播關(guān)曉彤開學(xué)報(bào)道，直播北電新校區(qū)開工，體驗(yàn)娛記生活；采訪新東方老師，直擊高考現(xiàn)場；帶學(xué)生看音樂劇，民俗打工旅行等，還蠻豐富的體驗(yàn)。雖然字節(jié)跳動(dòng)現(xiàn)在是個(gè)很大的公司，但也有很多新項(xiàng)目，新人有機(jī)會(huì)參與新項(xiàng)目的搭建，經(jīng)歷從0到1的過程。外語好的同學(xué)還有機(jī)會(huì)參與海外項(xiàng)目，公司在全球有100多個(gè)辦公地點(diǎn)。

最后，學(xué)習(xí)和成長。實(shí)習(xí)生當(dāng)正式員工用，自主負(fù)責(zé)一些內(nèi)容，也能參與項(xiàng)目建設(shè)，工作職責(zé)和福利都不會(huì)明顯區(qū)分。公司有很多學(xué)習(xí)活動(dòng)（之前比較少，現(xiàn)在的新人太幸福了），業(yè)務(wù)同事分享，各種主題培訓(xùn)。內(nèi)部協(xié)同辦公軟件飛書非常好使，找人也比較方便。每年有2次360度評(píng)估，可以盡情“吐槽”。福利方面，可能大家有所耳聞了。一日三餐，下午茶，無限量供應(yīng)的零食，節(jié)日小禮物等，工作用品一應(yīng)俱全，行政永遠(yuǎn)想在你前面。

先聊這么多，有什么問題評(píng)論隨時(shí)問。希望優(yōu)秀的人能加入進(jìn)來，需要內(nèi)推碼的自取：YPJVQVA！

編輯于 2019-09-17 · 著作權(quán)歸作者所有

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評(píng)論

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qwb2333

畢業(yè)已經(jīng)有1年多了。當(dāng)時(shí)暑假還在曠視實(shí)習(xí)，8月底時(shí)手上有曠視、商湯、字節(jié)跳動(dòng)的offer，后來出于非常中意字節(jié)跳動(dòng)，就沒有繼續(xù)投遞其他公司。對(duì)于offer的選擇，當(dāng)時(shí)主要從這幾個(gè)方面去思考：

1. 你能做什么：曠視的offer是toB業(yè)務(wù)的后端，訪問量也比較小，做的事情感覺非常普通；商湯的offer是跟莫濤聚聚一塊去做大規(guī)模人臉?biāo)阉鞯墓こ碳軜?gòu)；字節(jié)跳動(dòng)的offer是推薦系統(tǒng)架構(gòu)；我喜歡挑戰(zhàn)，首先排除了第一項(xiàng)，當(dāng)時(shí)的頭條產(chǎn)品的DAU已經(jīng)有幾千萬，從心里感覺也會(huì)非常有挑戰(zhàn)，于是在商湯和字節(jié)跳動(dòng)中選擇；

2. 你能學(xué)到什么：在字節(jié)跳動(dòng)實(shí)習(xí)的時(shí)候，不僅感受到了C端在線serving的壓力，業(yè)務(wù)在以業(yè)界最高速發(fā)展，作為字節(jié)跳動(dòng)最重要之一的推薦系統(tǒng)，架構(gòu)必須不斷演進(jìn)以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和規(guī)模，每天都在追著時(shí)間跑，技術(shù)上的提升沒的說，還親身見證了抖音這種現(xiàn)象級(jí)產(chǎn)品的崛起，蹭到了不少產(chǎn)品的知識(shí)，一款好的產(chǎn)品果然不是只靠技術(shù)就能火，需要一個(gè)完善的團(tuán)隊(duì)協(xié)同完成。所以實(shí)習(xí)了1個(gè)月時(shí)就已經(jīng)很清楚自己的想法了

3. 有競爭力的薪酬：咳咳，大家都懂

最后拒絕了莫濤聚聚，選擇了字節(jié)跳動(dòng)QAQ

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編輯于 2019-09-19 · 著作權(quán)歸作者所有

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評(píng)論

JerryOnlyZRJ

為什么選擇字節(jié)跳動(dòng)？

拿到字節(jié)跳動(dòng)的校招 offer 轉(zhuǎn)眼也已過去一年了，我也曾與大家一樣，是一名很普通的在校大學(xué)生，但對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的熱愛使這一切都不再平凡——負(fù)大舟需厚之積水，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的這腔熱忱正是助我夢(mèng)想一臂之力的源泉。從最初對(duì)這家公司壓根毫無了解，到現(xiàn)在在這里已經(jīng)有了半年多的工作經(jīng)歷，我收獲頗多，感觸良多，猛然回想起當(dāng)時(shí)做的決定，這才更加確信自己當(dāng)初冒險(xiǎn)邁出的這一步是對(duì)的。

這一年來，我感受到了字節(jié)跳動(dòng)這個(gè)大家庭對(duì)我的關(guān)愛——不論是在工作生活中，還是在學(xué)習(xí)成長上，這個(gè)舒適的、資源源源不竭的環(huán)境都為我提供了一個(gè)充分發(fā)展自我、鍛煉自我的平臺(tái)。如今，懷著一顆感恩之心，我想與大家分享我的故事，分享這一路走來的機(jī)緣巧合中摻著的命中注定。

在選擇加入字節(jié)跳動(dòng)之前，我已經(jīng)完成了騰訊公司的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正。和所有的90后小伙伴們一樣，我也是在那只小企鵝的陪伴中長大的，所以騰訊是我一直以來都很向往的公司，也是我長久以來追求的夢(mèng)。或許是因?yàn)榍榻Y(jié)吧，春招實(shí)習(xí)時(shí)，在拿到騰訊微信為我拋來的橄欖枝后，我便毅然放棄了所有其他公司的 offer，選擇去追逐童年的夢(mèng)想。那時(shí)候，我對(duì)字節(jié)跳動(dòng)的認(rèn)知，還僅僅停留在“頭騰大戰(zhàn)”中那個(gè)令騰訊別樣頭疼的頭條。

但三個(gè)月后，我做出了一個(gè)別人看來很意外的決定——離開騰訊。因?yàn)樵谶@里，重復(fù)地造輪子以及各種各樣的團(tuán)隊(duì)壁壘讓我窒息。在我離開的那段時(shí)間，又恰逢騰訊組織架構(gòu)變革，很多問題都已經(jīng)沉積已久，重重壓力撲面而來，讓人喘不過氣。所以，離開似乎是最好的選擇。我還是希望能找尋到一個(gè)更好的機(jī)會(huì)、得到一個(gè)能更快提升自己的平臺(tái)。于是，我決定海投——對(duì)我而言，面試，是除了實(shí)習(xí)之外，最能讓我快速去了解一家公司的技術(shù)底蘊(yùn)的渠道。令我驚喜的是，字節(jié)跳動(dòng)的招聘流程效率極高，是我在應(yīng)聘過程中能感受到的最“真誠”的公司了。從簡歷投遞到走完前三輪的面試，僅僅用了一星期的時(shí)間。在此之前，我也僅僅只走完了美團(tuán)這一家公司的全部校招流程而已，但我早在半個(gè)多月前，就向美團(tuán)投遞了簡歷了。字節(jié)跳動(dòng)這樣的高效率成功吸引了我，我想試著去了解這樣一家公司，現(xiàn)在想來，或許一切都是命中注定的緣分吧。

其實(shí)，對(duì)一個(gè)成年人來說，最難的，并非是去接受一個(gè)已經(jīng)確定了的答案，而是在眾多未知選項(xiàng)中選擇其一。如果要對(duì)這兩家公司做比較，從面試上而言，頭條重視基礎(chǔ)，美團(tuán)卻選擇了最基本、最常規(guī)的面試流程。或許是恰好在這過程命中了我的強(qiáng)項(xiàng)，所以在美團(tuán)的面試流程中，基本都是我自己在發(fā)揮，因此我很難感受到這家公司帶給我的一些相關(guān)的感知。不同的是，頭條為校招生提供了開放日活動(dòng)，只要是簽約了Offer的新同學(xué)，就可以提前來公司體驗(yàn)它的文化氛圍。當(dāng)然，最讓我眼前一亮的地方，是頭條每周都有的公司級(jí)別的技術(shù)分享，每一場都是干貨滿滿，在這里你可以深入了解其他團(tuán)隊(duì)的技術(shù)沉淀，這可是一條十分難得的學(xué)習(xí)渠道！當(dāng)然，Offer最吸引人也是最實(shí)際的，就是薪資。我相信，如果你有了解過校招的大環(huán)境，你一定知道，字節(jié)跳動(dòng)為畢業(yè)生開出的薪資，在業(yè)內(nèi)完全可以算是獨(dú)一檔的。并且，作為一家快速增長的公司，公司的福利自然是十分誘人的，比如，你一定不敢相信，我們的團(tuán)建是突發(fā)奇想地一起去參加一場周杰倫的演唱會(huì)～

眾所周知，字節(jié)跳動(dòng)是一家在快速發(fā)展的公司，它就像是一座等待開采的金礦，潛藏著無數(shù)價(jià)值和機(jī)會(huì)。我曾對(duì)身邊的小伙伴說，今天的頭條，就像是十年前的騰訊，它年輕、敢為，還有快速發(fā)展的生命力。正如公司內(nèi)部員工口口相傳的那樣，像抖音這些紅極一時(shí)的產(chǎn)品，也都是一群90后創(chuàng)造出來的，畢竟這是一家平均年齡才二十多歲的公司，有著太多讓年輕人觸手可及、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。而且每個(gè)雙月由老板——一鳴同學(xué)為我們開展的全員直播（我們都稱它為 CEO 面對(duì)面），更是為我們打通了一條可貴的學(xué)習(xí)成長渠道，因?yàn)槿巳硕伎梢酝ㄟ^這個(gè)渠道了解公司的動(dòng)向以及目標(biāo)，并且人人都有向老板提問的機(jī)會(huì)噢～

當(dāng)然，餐飲供應(yīng)方面字節(jié)跳動(dòng)也是毫不遜色呢，大家可以看我下方 po 出來的照片，這就是我們平時(shí)的餐食噢～我們的公司不僅能為員工提供免費(fèi)且豐盛的三餐，還會(huì)提供暖心美味的下午茶，誘人的美食早已成為了我早起的動(dòng)力，也讓我在原本困倦的下午，能夠多幾分精力。除此之外，在公司附近居住還能得到房補(bǔ)。這不僅告別了對(duì)于北京地鐵早晚高峰的恐懼，也節(jié)省了一大部分路程上的時(shí)間開銷。對(duì)于一個(gè)剛剛畢業(yè)的苦澀“北漂”而言，這些福利真的能幫我們節(jié)省很多，也正因如此，在這個(gè)最貧窮的年紀(jì)，我們比起其他同齡人，有了更多的選擇余地。

每天讓我早起的動(dòng)力～

總而言之，字節(jié)跳動(dòng)是我的權(quán)衡之選。第一，作為一名技術(shù)人員，我需要不斷地學(xué)習(xí)和成長，不斷地跳出舒適圈，而字節(jié)跳動(dòng)，能給我這樣一個(gè)氛圍和環(huán)境。首先，公司有大量的分享，這對(duì)我而言，是學(xué)習(xí)和提升的好機(jī)會(huì)。其次，這里的團(tuán)隊(duì)有規(guī)范的開發(fā)模式、融洽的協(xié)作氛圍，我們的leader每周都會(huì)組織一次團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的技術(shù)分享，發(fā)揮大家的積極性，讓大家及時(shí)跟進(jìn)業(yè)內(nèi)的新技術(shù)和騷操作，并且，團(tuán)隊(duì)要求每周都得定期對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行 Code Review，在學(xué)習(xí)別人的代碼的同時(shí)，也能吸取別人的教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)自己的問題。我相信自己在這里能夠自律而又自信地成長。另外，人工智能是我十分感興趣的領(lǐng)域，而這家以人工智能為底蘊(yùn)的公司恰好能滿足我對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的好奇心與探索欲，我也堅(jiān)信，即使人工智能還有很多尚未開發(fā)之處，但未來的它一定會(huì)以絕對(duì)的潛力和價(jià)值而存在。在這樣一家公司中，自然近水樓臺(tái)先得月，你說是吧。第二點(diǎn)，當(dāng)我知道有 CEO 面對(duì)面的活動(dòng)之后，我反而對(duì)這樣一家公司更感興趣了——真的每個(gè)雙月都有機(jī)會(huì)參加老板的線上直播嘛？畢竟曾經(jīng)作為一名 WXG 的實(shí)習(xí)員工，在短短的幾個(gè)月內(nèi)，我唯一一次見到小龍的機(jī)會(huì)，還是在 office 喬遷之喜時(shí)那短短的幾分鐘而已。第三，豐厚的福利和待遇能夠很大程度地減輕我的生活壓力，所以，何樂而不為呢？

每個(gè)項(xiàng)目例行的 Code Review

下面這張圖是我們團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分享的照片，最下方那張便是我第一次為團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)分享所拍下的，在這樣一個(gè)對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)充滿熱情的團(tuán)隊(duì)里，我能感覺到自己在不停地成長，不斷地進(jìn)步。

漲知識(shí)的內(nèi)部分享

因權(quán)衡，果執(zhí)著，所以，我選擇了字節(jié)跳動(dòng)，從未后悔，只有慶幸。如果你問我，校招該如何選擇，那我一定會(huì)毫不猶豫地向你推薦，來字節(jié)跳動(dòng)，一定沒錯(cuò)。

作為讀者福利，筆者愿意獻(xiàn)上自己的內(nèi)推通道，為大家提供便利噢～

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編輯于 2020-02-23 · 著作權(quán)歸作者所有

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評(píng)論

沫沫

工科女研究生/八卦妹子

本人女，研究生專業(yè)是密碼學(xué)，按學(xué)長學(xué)姐的經(jīng)驗(yàn)來說專業(yè)相關(guān)的工作選擇面比較窄，進(jìn)研究所的居多，而我個(gè)人性格感覺不太適合去研究所，所以一開始就準(zhǔn)備進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作。

在秋招時(shí)感受到開發(fā)崗競爭慘烈，自覺可能測開工作環(huán)境對(duì)女性同胞會(huì)友善一點(diǎn)，個(gè)人秋招整個(gè)階段相對(duì)順利，拿到了百度、網(wǎng)易、華為、攜程、華為等一些offer，除華為開發(fā)崗以外都是測試開發(fā)崗。當(dāng)時(shí)對(duì)比工資，字節(jié)跳動(dòng)相當(dāng)有吸引力，并且秋招個(gè)人壓力較大的那段時(shí)間一直靠刷抖音排解，莫名好感。而且聽說字節(jié)跳動(dòng)伙食不錯(cuò)，小哥哥也是陽光帥氣，加上自我感覺字節(jié)跳動(dòng)近兩年來勢洶洶，未來可期。后來參加了字節(jié)跳動(dòng)組織的一場開放日活動(dòng)，能感受到公司氛圍很好，部門同事也很熱心。最后綜合考慮工資、公司潛力、工作環(huán)境、工作地點(diǎn)等原因決定選擇字節(jié)跳動(dòng)。現(xiàn)在工作快三個(gè)月了，感覺很充實(shí)，

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